LOS TRES PILARES DE LA SOSTENIBILIDAD
MEDIO AMBIENTE
EFICIENCIA ENERGÉTICA
- Se está analizando la disminución en consumo energético por iluminación en planta y faenas mineras.
- Se están comparando los consumos energéticos de los motores de chancadores y molinos, para así, compararlos con el consumo generado por motores de mayor tecnología y, determinar la factibilidad de inversión para reducir el consumo energético.
ENERGÍAS RENOVABLES
- Se están utilizando energías solares para iluminar distintos sectores de la compañía.
- Se están explorando alternativas de inversión que contemplen energía renovable para abastecer la demanda energética de los campamentos.
CONSUMO H2O
- El proceso de potabilización se realiza en estanque. Se cuenta con esto desde inicios de faena.
- Se monitorea el consumo de agua mediante flujómetro.
SUPRESIÓN DE POLVO
- Se está diseñando el cuarto proyecto para evitar la polución de polvo.
- Se encapsuló harnero y chancador terciario.
- Se generó un galpón cerrado donde se almacena concentrado antes de ser despachado.
REFORESTACIÓN DE RELAVE
- Se plantaron 4.500 unidades de individuos Acacia Caven.
- Más de nueve hectáreas de terreno con especies nativas, las cuales se entregaron a CONAF para su cuidado.
- Se está trabajando en un proyecto de Fitorremediación a través de humedales artificiales junto a alumnos de Ing. Civil en Minas PUCV.
COMUNIDADES
PontificIa Universidad Católica de Valparaíso
Convenio de colaboración con fines de vincularse sistemáticamente, dispuestos a desarrollar esfuerzos en conjunto con fin de responder a requerimientos propios y de la sociedad.
- Charlas por parte del Gerente General.
- Convenio Mina Escuela.
- Proyecto Fitorremediación mediante humedales artificiales.
Universidad de Santiago de Chile
Convenio de colaboración con fines de vincularse sistemáticamente, dispuestos a desarrollar esfuerzos en conjunto con fin de responder a requerimientos propios y de la sociedad.
- Proyecto control de temperatura no invasivo a través de cámara termográfica.
cENTRO FORMACIÓN TÉCNICA pucv lA LIGUA
Convenio de cooperación amplio. Incluye capacitaciones, formación continua y académica, transferencia tecnológica, prácticas profesionales y pasantías.
Liceo Bicentenario Técnico Profesional de Minería
Convenio de cooperación amplio. Incluye capacitaciones, formación continua y académica, transferencia tecnológica, prácticas profesionales y pasantías.
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GOBERNANZA
RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN
Velamos por el cumplimiento de criterio de capacidad e idoneidad de las candidatas y candidatos frente a los perfiles de la empresa.
COMPENSACIONES
El sistema de compensación es por cargos y desempeño, por lo que no será igual para todos. Pero esto no significa que será por diferencia de capacidades o características socio culturales de los trabajadores y trabajadoras.
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO
Evaluamos a las personas con discapacidad en base al logro de objetivos de acuerdo a sus particularidades, esta condición será aplicable para todos y todas.
SEGURIDAD
Ninguna meta de producción justificará exponer a las personas de la Compañía, por lo que nuestra prioridad será siempre la de promover un ambiente de trabajo seguro para todas y todos.
CAPACITACIONES
No discriminamos por ideologías políticas, sexo, religión, condición social, capacidades, estado civil y cualquier otra particularidad para brindar todas las herramientas necesarias para el desarrollo de todas y todos en la Compañía.
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cultura y compromiso
Velaremos por la no discriminación e impulsaremos una cultura inclusiva enmarcada en el respeto de todas las diferencias, promoviendo la sana comunicación entre todos y sosteniendo una mira objetiva e imparcial frente a situaciones que atenten contra estas políticas. Además, como empresa nuestro compromiso es respetar todas las disposiciones legales y reglamentarias vigentes dispuestas para todos los trabajadores y trabajadoras de la Compañía.